客户：湖北嘉鱼典雅纺织有限公司 地点：湖北省 - 咸宁 时间：2012/8/15 0:00:00 一、当前的用工形势 二、80、90后的特点及应对 三、如何做好员工管理 一、当前的用工形势 上半年经济运行的新情况、新特点 当前的用工形势 二、80、90后的特点及应对 1、现代员工的想法 2、90新人八大傻 3、“后80/90后”成长环境分析 4、“后80/90后”的特质 “后80/90后”的素质 “后80/90后”的能力 “后80/90后”的思维 “后80/90后”的心理 “后80/90后”的职场观 三、如何管理后80/90后员工 管理后80/90后员工遇到的困境分析 后80/90后员工心目中理想上司的要素 修炼3Q与塑造你对员工的影响力