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对于甲方提出的培训需求,做到有效对接,了解其内在需要,并充分调动员工对于本职岗位的热爱,以及培养其事业心,通过心灵引导的方式认清自我,在本职岗位上做出更大的价值。
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提升团队执行力,并且从内向外的去激发员工内动力,有效的将自己的能力提升起来,运用到工作和事业当中,有效梳理上下级关系,并给予方向和目标的确认。
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本次课程的授课地点在陕西西安,公司领导对于自身团队中出现的执行力下降,以及人员目标感不强烈等情况,详细的介绍团队的情况,然后制定课程的方向和培训项目的选择,有目的的让团队中层有了全新感觉,也在日后的
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