今天有个重磅技能要跟大家分享，搬好小板凳，千万别眨眼睛，看完有惊喜！

前两天粉丝在后台私信，说自己是一个在职场上闯荡了两年的人，公司刚刚新来的一个应届毕业生在办公室天天说自己跟女朋友的爱情故事。

他在一次闲谈中就跟这个新人说了说，以后不要在办公室谈论这些话题，可是，新人好像并没有理解自己的好意提醒，反而因为这件事情，跟自己闹的不愉快了。

他就来在鼎兴咨询的公众号后台私信，想知道职场中到底哪些办公室话题应该禁止。

一兴将粉丝的问题给齐耀老师进行了反映，齐耀老师也总结出了几个经常性的点，在这里一兴做了相关总结，希望能够帮助到职场中的每一位朋友。

职场是一个圈，形形色色的职场人总是会有不同性格不同爱好，而在办公室里，每天与同事待在一起的时间最长，相互之间的谈话可能涉及到工作以外的各种事情。

无论你心情好与坏，千万别把情绪带到工作中来，更别只图一时痛快，就把自己的私事都抖搂出来，因为说话不适宜常会给自己带来不必要的麻烦。所以，与同事间的谈话不能口无遮拦、随意乱说。

这不仅仅是提升工作效率的方式之一，更是提高同事关系的方法。

1. 不宜过分吐露烦恼

职场中总是有这样一种人，在自己心情不好的时候，喜欢向同事诉说，可能生活中遇到了一点烦恼，在跟同事一起吃饭的时候就吐露出来。

这些看似增加亲密度的行为，其实在职场中根本没有必要，研究调查表明，只有不到1％的人能够真正做到严守秘密。

所以，无论你遇到了什么烦恼，最好都不要把这些当成办公室话题，影响正常工作，甚至影响跟同事之间的关系，从而影响到工作的交接和配合，间接性影响公司的效益。

2. 避免与人争辩

每个人都有自己的见解和想法，同样的，在任何问题上都有可能产生分歧，而有些人凡事都喜欢与人辩个高低，并一定要胜过别人才肯罢休。

其实这是职场中最忌讳的，对工作中的事情有争议，可以用发表言论的友好方式解决，而对一些无关紧要的事情在交流的时候有争议，那一定要注意，因为这些事情可能只是增进同事情谊的某些载体，不能因为争强好胜就影响同事之间的关系，从而影响工作进程。

3. 闲谈不论他人是非

生活中总是有不少人在闲谈的时候，说起某些人就滔滔不绝，在职场中这是大忌，因为一来和工作没有任何关系，二来还有可能影响到同事之间的感情，三来会给别人留下不好的印象。

流言止于智者，无论是生活中还是职场中都是如此，我们常常会因为听到一些风声就高谈阔论，其实这对办公室的人际关系是有很大影响的。

4. 不宜炫耀

在与同事交流的过程中，不要总是想着将自己的某些优越感说出来，可能会影响同事对你的认知，更是在一定程度上败人缘。

可能有的人在工作中受到了领导的赞赏，然后总想着将这件好事跟同事分享一下，这样的炫耀会很容易让人产生排斥感的。

5. 摒弃牢骚怨言

不少人无论工作在什么环境中，总是怨气冲天、牢骚满腹，可能领导交给你一些任务，可能任务量大，可能任务艰巨，等等这些，都会成为你向同事发牢骚的借口，但是抱怨和牢骚这种负能量，谁都不愿意听的。

说多了也会让人感觉你对工作的态度不端正，更是一个负能量满满的人，同事只会远离你。

在职场中，常常会有同事之间因为说话不当产生矛盾，而这是很影响工作和心情的，所以今天的技能就是，学会说话，该说的话用该用的方式说，这才是增进办公室和谐度的明智之举。