2016年5月，来自全国各地的企业文化、党群工作者、吉利集团全国各地分子公司的HR，共80多人，在吉利集团杭州总部参加研讨会，就如何让企业文化卓有成效进行研讨。会上，周国华老师应邀作交流讲座，并主持沙龙研讨活动。

    周国华老师主持研讨的议题主要有三个：企业转型背景下干部职工思想状态、行为习惯和工作方式如何转变？企业文化如何进行科学有效的评估和考核？实用有效的企业文化模型如何探索创建？在讲座中，周国华老师结合总书记在新闻舆论工作座谈会、哲学社会科学座谈会重要讲话的主要精神，就有关企业文化理论研究动态、行业趋势、国家文化软实力政策等作了宣讲，并用案例解答了部分与会人员的咨询，阐明了打造企业文化软实力的基本思路和实践操作要点。我们志同道合，亦师亦友，在学习中总结，在总结中提高。没有最好，只有更好，让我们共同努力，为建设中国特色、中国风格、中国气派的企业文化，做出应有的贡献。