林子萱,林子萱讲师,林子萱联系方式,林子萱培训师-【讲师网】
阿里巴巴——销售专家
53
鲜花排名
0
鲜花数量
扫一扫加我微信
林子萱:阿里巴巴用人之道
2018-08-03 4408

置信大学首届人力资源公开课

在黑马中心成功举办

本次邀请的老师

是明明可以靠脸吃饭

却偏偏靠才华的

前阿里巴巴讲师团团长

在授课的过程中

林老师化身“许三多


当然

不是这个许三多


案例多  金句多  工具多




案例多


草根的阿里巴巴十八罗汉的故事

阿里巨额罚款(5100元的起步价)

马云女装背后的风骚文化

跳西湖的对赌故事等等



用大量的案例

帮我们走近了阿里巴巴

更是走进了阿里巴巴

金句多


销售是一座桥梁

让客户由现状

通往他想去的地方

只要思想不滑坡

办法总比困难多



阿里的人要学会

左手温暖右手

领导不是你的保姆

而是你的资源工具多


这可是最核心的干货啊

《绩效改进表》

《六脉神剑打分细则》

《黄金时间表》

等诸多干货



白板上把底层逻辑讲了出来

还现场示范怎么用

真是用心良苦啊培训结束后

很多学员都给予了林老师

五星好评!



你认为一个好的培训

就这么完美的收官了吗?

没有

培训的结束

只是我们行动的开始!



我们还有系列的后续增值服务!

要让学习学得更好

什么才是更好?

那就是成为“马三立” !



当然

也不是这个马三立立行  立功  立言立行-立即行动


我们会催化、促动、引导学员

立刻展开行动!

我们为学员定制了一个

《知行合一表》

帮助大家立刻展开

复习的行动!立功-立下功劳 产生绩效


不光是复习的行动

还有学习迁移的行动

以及绩效改善的行动!立言-提炼升华 为己所用


我们希望

你能把实践经验

持续改进

并且不断总结

并对心得体会和经验流程

进行萃取、提炼、加工

形成一门课程!我们希望更多热爱学习的


管理者和HR们

能走进我们培训

不光收获知识

还能促动行为的改善

和绩效的提升



当然

这也是一个学习分享的过程

还能在这个学习的过程中

收获到友谊,推展人脉

打造你的个人IP!


全部评论 (0)
讲师网南京站 nj.jiangshi.org 由加盟商 杭州讲师云科技有限公司 独家运营
培训业务联系:小文老师 18681582316

Copyright©2008-2024 版权所有 浙ICP备06026258号-1 浙公网安备 33010802003509号
杭州讲师网络科技有限公司 更多城市分站招商中